股东、债权人与公司之间，因公司符合法定解散事由（如公司僵局、章程约定解散、吊销执照），请求法院解散公司或确认解散决议效力产生的争议，核心是 “公司解散的法定条件与司法干预边界”，常见于股东请求法院解散公司（公司持续 2 年以上无法召开股东会）、解散决议效力争议、公司被吊销执照后拒不解散场景。
一、相关法律规定：核心依据为《公司法》（2023 年修订）第 180-182 条（公司解散事由）、《公司法解释二》第 1-6 条（司法解散规则）、《企业破产法》第 7 条（破产解散）。新规明确：公司解散事由包括 “章程约定解散、股东会决议解散、吊销执照、司法解散”；股东请求司法解散需满足 “公司持续 2 年以上无法召开股东会、股东表决无法达到法定比例、董事长期冲突无法解决” 且 “严重损害股东利益”；解散决议需经股东（大）会决议（有限责任公司需代表 2/3 以上表决权同意）。
二、认定要点：“公司解散纠纷” 的核心标准：1. 法定事由：是否符合解散条件（如司法解散需证明公司僵局且损害股东利益）；2. 决议效力：解散决议是否达到法定表决权比例、程序是否合规（如未通知股东参会）；3. 主体适格：请求解散的主体是否为适格股东（如持股 10% 以上股东可请求司法解散）或债权人（如公司破产时）；4. 损害后果：是否因公司存续导致股东或债权人利益严重受损（如公司持续亏损且无改善可能）。损失范围确定：1. 股东损失：公司僵局导致的投资收益损失（如 2 年未分红，损失 100 万元）；2. 债权人损失：公司无法清偿的债务（如 500 万元货款未支付）；3. 解散延误损失：公司拒不解散导致的资产贬值（如设备闲置贬值 80 万元）。
三、民事责任承担方式：司法解散：法院认定符合司法解散条件的，判令公司解散，公司需在判决生效后 15 日内成立清算组；公司拒不解散的，股东可申请法院强制清算。决议效力：解散决议无效或被撤销的，公司继续存续，过错方赔偿股东损失（如 100 万元投资收益损失）；决议程序瑕疵的，责令补正程序（如补通知股东并重新表决）。解散后责任：公司被吊销执照后拒不解散的，股东需对公司债务承担连带责任；董事、高管故意拖延解散的，赔偿债权人损失（如 500 万元债务的利息损失）。
